Практика привлечения и использования внештатных сотрудников.
Перспективы изменений законодательства.
Трудовой договор.
Вступление трудового договора в силу, возможность аннулирования.
Дополнительные условия трудового договора и последствия их применения.
Возложение дополнительных обязанностей на работника.
Изменение условий трудового договора без согласия работника, постоянный и временный перевод на другую работу.
Перевод из организации в организацию (в другое юридическое лицо).
Перемещение работников.
Перспективы изменений законодательства.
Увольнение персонала.
Сложные случаи «простого» увольнения по собственному желанию.
Особенности расторжения по соглашению сторон.
Обязательное прекращение трудового договора в силу закона.
Инициатива работодателя - реализации норм Трудового Кодекса на практике.
Судебная практика по увольнениям работников.
Перспективы изменений законодательства.
Предоставление отпусков.
График отпусков, правила продления и перенесения отпусков.
Компенсация за неиспользованный отпуск.
Новые условия по предоставлению отпусков в соответствии с ратифицированной Конвенции МОТ «Об оплачиваемых отпусках» №132.
Оплата труда.
Сроки выплаты заработной платы.
Требования ТК РФ по указанию размера заработной платы в штатном расписании и трудовых договорах.
Применение штрафов к работникам.
Оплата за сверхурочные, за работу в выходные и праздничные дни.
Порядок выплаты отпускных и расчета при увольнении и т.д.
Ответственность за задержку выплаты заработной платы - новые санкции в Уголовном Кодексе РФ.
Аттестация работников.
Регламентация аттестации.
Порядок проведения аттестации.
Оформление итогов работы аттестационной комиссии.
Оформление изменения и расторжения трудовых договоров по итогам аттестации.
Перспективы изменений законодательства.
Ведение кадровой документации.
Порядок ведения и хранения трудовых книжек.
Унифицированные и неунифицированные формы документов.
Регистрация документов (книги/журналы, картотека, электронная регистрация).
Личные дела работников: состав документов, обязательность ведения.
Хранение кадровой документации, архивы организаций и пр.
Проект федерального закона «О кадровом делопроизводстве».
Организация кадрового делопроизводства и деятельности службы кадров:
состав кадровых документов, состав обязательных реквизитов;
особенности документирования трудовых отношений с отдельными категориями работников (руководителями организации, совместителями и др.);
правила работы с первичными учетными документами (применение электронных версий, применение печатей в кадровом делопроизводстве) и т.д.
Перспективы изменений законодательства.
Ответственность за нарушения законодательства о труде.
Санкции, применяемые к должностным и юридическим лицам в соответствии с КоАП РФ: (предупреждения, штрафы, дисквалификация, приостановка деятельности компании).
Изменения в Статью 5.27 КоАП РФ «Нарушение законодательства о труде»: дифференциация ответственности, новые санкции.
Перспективы изменений законодательства.
В стоимость входит методический материал, обеды, кофе-паузы, сертификат. Иногородним участникам помогаем в бронировании гостиницы. По всем вопросам обращайтесь по телефону.
С 4 по 5 сентября 2014 года Институт экономики, управления и социальных отношений организовал учебно-консультационный бизнес-класс под руководством Максима Недякина по практическим аспектам управления...
Построение эффективной системы управления закупками и снабжения
С 4 по 5 сентября 2014 года Институт экономики, управления и социальных отношений организовал учебно-консультационный бизнес-класс под руководством Максима Недякина по практическим аспектам управления закупками и снабжением в организации «Построение эффективной системы управления закупками и снабжения». К участию в бизнес-классе приглашаются руководители и специалисты подразделений закупок, снабжения и поставок. Мероприятие состоится в Москве, в Бизнес-центре гостиницы «Измайлово-Бета».
АНО ИЭУСО
С 18 по 22 августа 2014 года Институт экономики, управления и социальных отношений организовал зарубежный учебно-консультационный семинар в Венгрии (г. Будапешт) на тему «Маркетинг, реклама, пиар: раз...
Маркетинг, реклама, пиар: эффективная реклама
С 18 по 22 августа 2014 года Институт экономики, управления и социальных отношений организовал зарубежный учебно-консультационный семинар в Венгрии (г. Будапешт) на тему «Маркетинг, реклама, пиар: разработка эффективных стратегий». Посетить мероприятие приглашаем руководителей организаций и предприятий, специалистов по маркетингу и продажам и различных финансово-экономических служб. Участники семинара рассмотрят современные тенденции в области рекламы и маркетинга, виды эффективной рекламы, обсудят вопросы маркетингового управления в компании, а также варианты грамотных PR-кампаний. Также мероприятие содержит культурную программу с осмотром главных достопримечательностей Венгрии, ночной столицы, речные экскурсии и другие по древним городам излучины Дуная.
АНО ИЭУСО
» Архив
Приглашаем начать сотрудничество и воспользоваться нашим специальным предложением для новых клиентов – обучить сотрудников отдела продаж за половину стоимости! Курс, в котором можно будет принят...
На мастер-классе участники узнают секреты бизнесменов, проверят силы в ходе практических игр, выйдут на новый уровень взаимодействия с людьми, смогут купить видео-тренинг со скидкой до 65%. Программа...